г. Саратов,
ул. Рахова д. 168, оф.27
Тел./факс:
93-41-90, 8-909-334-57-30

У каждого гражданина нашей страны есть право на пенсионное обеспечение. Действующий закон "О Трудовых пенсиях в Российской Федерации" от 17.12.2001 N 173-ФЗ предусматривает три вида пенсий, а именно:

  • трудовая пенсия по старости;
  • трудовая пенсия по инвалидности;
  • трудовая пенсия по случаю потери кормильца.

Отдельные категории граждан, указанные в статьях 27, 27.1 и 28 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», имеют право на досрочное назначение трудовой пенсии.

Казалось бы, никаких проблем при назначении пенсии возникать не должно, однако в действительности новоявленный пенсионер сталкивается с массой вопросов и препятствий. Нередко Пенсионный фонд отказывается выплачивать пенсию по тем или иным причинам, неправомерно исключает из стажа работы периоды трудовой деятельности, не выплачивает суммы недополученной или недоначисленной пенсии и т. д., и т. п. Возникают и такие ситуации, когда при наличии нескольких вариантов расчета пенсии пенсионный орган не применил наиболее выгодный для пенсионера.

Любые решения органов ПФР относительно установления, отказа в установлении трудовой пенсии, ее выплате и удержаниях из нее могут быть обжалованы в вышестоящий пенсионный орган и (или) в суд. И в этом наши юристы готовы оказать Вам квалифицированную помощь. Ниже приведен краткий перечень оказываемых услуг:

  • оспариваем отказ Пенсионного фонда о включении спорных периодов работы в трудовой стаж для назначения пенсии (в том числе и при досрочном назначении);
  • занимаемся взысканием своевременно неполученной пенсии по вине Пенсионного фонда;
  • составляем исковые заявления с соответствующими требованиями;
  • предлагаем письменные консультации по расчету назначенной или будущей пенсии;
  • анализируем законность удержаний из трудовой пенсии;
  • направляем адвокатские запросы организациям и гражданам с целью получения необходимой для дела клиента информации и многое другое.

Конечно, необходимо учитывать, что чем более точной и полной информацией по Вашей проблеме мы будем обладать, тем выше процент успешного исхода дела. Поэтому наше основное пожелание клиентам заключается в заблаговременном сборе необходимых документов для выхода на пенсию.

Оптимальный срок — за год-полтора до предполагаемой даты. Особенно это касается граждан, имеющих специальный (льготный) стаж, так как очень велик процент спорных моментов именно при установлении досрочной льготной пенсии. На что Вы можете обратить внимание в первую очередь? Конечно, на заполнение Вашей трудовой книжки. Каждая запись должна быть четко читаемой, любые исправления заверены печатью той организации, в которой Вы на тот момент работали.

В случае, если для расчета будущей пенсии Вы желаете взять заработок до 1997 года, необходимо запросить справку о среднемесячной заработной плате за желаемые периоды в той организации, в которой Вы на тот момент работали. Если организация ликвидирована, Вам придется обратиться в архив по месту нахождения вышеназванной организации с запросом о предоставлении необходимых сведений.

Если Ваш заработок был максимальным, начиная с 1997 года, никаких справок не потребуется, так как Ваш работодатель обязан был предоставлять в Пенсионный фонд отчетность в электронном виде, в которой отражать и ваш стаж, и Ваш заработок.

Надеемся, наши советы помогут избежать Вам лишних проблем при оформлении пенсии. Ну а в случае возникновения вопросов – обращайтесь!

Основные принципы работы
Адвокатского Кабинета

Индивидуальный подход к каждому клиенту

Соблюдение режима строгой конфиденциальности

Предоставление клиентам полной информации для принятия решений

Мы оказываем следующие услуги:

Разработка сайт — Смарт-Лайн